第二十七章 撞车了

　　我仔细思索了被调走的原因，这是想从此把我打入冷宫？还是因为光芒四射，打算把我调到更好的岗位？或者平调到另外一个省？好像这次我失算了，一切都没有头绪。左思右想，拍了一下自己的脑袋，我怎么忘了我总部的姐姐呢？立马给王姐打了一个电话。打第一遍她没有接，估计有事，我打算晚一点再打给她。

　　正当我走出门，王姐回电话过来了。“思源，打电话给我啦？怎么啦？”

　　“姐，刚刚胡总找我谈话了，说要把我调走，也没说去哪，就给了我一个月时间处理交接京南省的工作。”

　　“调走？我不知道啊？最近也没有召开董事会和理事会啊？他应该是先斩后奏吧，怎么突然要把你调走呢？”王姐也疑惑到。

　　“哎，我是一点头绪都没有，以为你知道呢，看来他这是零时决定，之所以给我一个月时间，可能是要回燕京总部开会协商这事吧。”

　　“我估计是，不过我就问你，你想不想离开京南？如果想换个地方，只要不调总部，都很好解决。”

　　“算了吧。我空降到京南省的时候就是五级职位，公司一共八级，这才工作多久，到总部不做个主管，总监，部门经理，对我没有好处，可是这些职位都是六级七级职位，我不可能有这个机会的。而且六级虽然也有实权，可都是冷门部门。去其他省我又是两眼一抹黑，所以还是算啦，我在京南省混也行。”我想了想说到。

　　“那行吧，我这边跟领导通个气。你该做什么做什么吧。”说完王姐就挂了电话。王姐是总部的副总经理，她也属于七级职位，跟总部的市场总监都是七级，不过王姐要高半级。

　　既然这样，我也不再去思考这个问题，打算下班回家，刚出会议室，又碰到胡总，我问了个好准备离开。谁知胡总突然叫住我说“小王，晚上有空没有？”我想了一下，也没什么事，可是我不知道胡总葫芦里卖的什么药，又不敢轻易回答。正要说晚上市场部有点工作要安排，胡总直接留下一句“晚上一起去官渡古镇品味饭店吃饭。”就走了。留下我一脸懵逼。这下我完全没看懂他的意思了，这是要收买我呢还是要敲打敲打我啊？

　　正思考着这个问题，迎面跟花总撞了个满怀，赶紧道歉。花总说“思源，晚上有没有时间？一起去吃个饭呗。”我这脑袋恍惚的啊了一声。花总问“你这个啊是几个意思？去还是不去？”

　　“花总，今晚恐怕不行啊，刚刚胡总让我晚上一起吃饭，都不经过我同意，直接留下个地址就走了，我正懵逼呢。”我如实回答到。

　　“什么情况？那行，你去吧，你回来再说。”说完花总也走了，搞得我丈二和尚摸不着头脑。

　　我又开车回家，准备洗个澡换身衣服。刚到家，王姐又来电话了“思源，下班了没有？”

　　“呃，我到家了。”

　　“我有个消息，这个是刚听说的，懂事会那边准备成立一个新部门，好像是战略规划部，据说直接隶属于董事会负责。如果是调任，你可能会到这个部门，可是我不明白，胡总有什么理由让你进这个部门。难道他真的不计前嫌，和其他几个股东没争端了？”王姐分析到。

　　“王姐，我明白了，那就对了，因为胡总今天进我办公室了，他正在看我的规划图，我在国外的时候，布莱特老师跟我讲过RB松下的故事，我就把他的方法做了一个改变，然后为京南省这边重新做了发展规划，但是这个规划我只做了一半，谁知被胡总看到了，所以我想，调我去战略规划部门，可能是零时起意。”

　　“那就对了，既然这样，那你就自己选择吧。归董事会直接管理的部门，你这次不说七级职位，至少也是六级了。”

　　其实我真没有考虑过这个问题，可能很多觉得这是一个机会，也许这也真是一个机会。但我好像并不在意这个机会。如果真要说，可能若干年以后可以对着兄弟或者后辈吹牛皮说“老子当年二十岁就在上市公司做领导了，整个公司除了董事会，谁也管不到我。”可是那样又能怎样呢？权利使人上瘾，就像父亲一样。做了国家最年轻的副部级干部，最后呢？我也相信自己也是人中龙凤，可是太年轻就锋芒毕露，没有好的底子，对我未必是好事。

　　我又开车往胡总指定的地方赶去。到了地方给胡总打了个电话，他还没有到，不过已经预定了房间。我就留在包间边等他，边思考着接下来的路。

　　大概十来分钟，胡总就到了。点完菜，就坐下来和我聊天。他就问我怎么想到做京南省的未来规划的。

　　我说“因为我觉得这是我的责任吧，在其位，谋其政。如果我不做出点成绩，是不是有点在公司混饭吃的嫌疑？”

　　“说的好，现在大家都瞧不起你们这些90后，说你们不能吃苦，不能受委屈，没有责任心，做事不靠谱。我看，还是有例外的嘛。那你说说你的思路”胡总赞扬到。

　　“我其实计划大概是这样的，给京南做个发展目标，这样不显得盲目发展，我前期定制了未来五年的发展规划目标，又以每年为一个小目标。这些目标是通过开店量，营业额，利润率来的。开门做生意，肯定都是为了赚钱，所以我打算把所有不赚钱的门店全部关闭，然后又寻找新的开店地点。以前我们开店是直接看客流量，地理位置。而我新的计划是从招商部、市场部抽调三个人，再从外招聘两个人。成立风控部，由我担任部门负责人，对每个店做风险评级，达不到标准的，通通取消。风控部门不但要对新店考核，对现有的分店也做考核。只要不达标的立刻做出整改，整改不了的，直接关闭。当然，这只是我前期的一个构思，具体的实行和考核标准还没有做出来”。我说到。

　　胡总拍了一下大腿，立马对我竖起大拇指说道“人才啊，真的是人才啊，据我所知，只有金融行业才会有风控部门，但是国内的金融行业和风控都不成熟。不过金融属于新行业，摸着石头过河，形式肯定是一片大好。说远了，咱来说说这个风控，你心里有没有大概的思路？”

　　“思路肯定有，但是还没有整理透彻。不过我相信，只要集思广益，这些都不是困难。”

　　胡总摸着下巴思考了一下说到“小王啊，实际情况是这样的，虽然我们公司在香港上市已经七年了，但是还是缺少专业的人才，而现在是这样的，对你刚好是个机会。我们董事会上个月开了个会，准备成立个战略规划部门，正好也对你胃口，可以按照你的思路，再成立一个风控部门，这个风控部门就由战略规划部门和理事会负责。我打算把你调到战略规划部，然后由你直接领导风控部。这些我都还没有和其他几个董事说，不过在公司对外发展这方面，我们决定都是一致的，至于待遇方面，我们到了总部再谈。你觉得怎么样？”

　　胡总这话听着是征求我的意思，可是我知道，对于公司的人事任命，你不可能有拒绝的权利。风控部门完全是一个全新的部门，这真的是摸着石头过河，如果我做得好，大家肯定会另眼相待，如果我做得不好，那所有的责任都会推到我身上。我没有直接拒绝，也没有直接同意。只是告诉胡总“那我考虑一下，因为在总部不必在京南省，我需要考虑的会更远，这不是小孩子过家家。走错一步，那就是全盘皆输的。希望胡总理解，给我一个月的时间思考一下。”

　　胡总也还算通情达理。说“那行，小王，这也是难为你了，你好好想想。快快快，先吃饭，咱们边吃边聊，晚上我回去打电话说一下情况。我想他们一定会支持你的。”

　　等我们吃完饭，差不多都快十点了，胡总回酒店休息了，我也开车回家了。晚上陪秋秋聊了一会儿天就睡觉了。

　　第二天因为要去玉溪那边，一大早我就带着贝壳出发了。刚出公司没多远，看见前面红绿灯要转向，我正甩方向盘呢，突然“碰”的一声，车子出现了轻微的震动。我侧头一看，糟了，和一辆奥迪A6来了个亲密接触。。。。